La Formación Profesional se encuentra ahora mismo en uno de sus momentos más interesantes y punteros. Nos encontramos en un contexto que está marcado por la transformación digital, por la sostenibilidad y, además, por la innovación tecnológica. En este, los sectores emergentes se han convertido en motores de empleo. Estos no solo son nuevas formas de desarrollo, sino también una oportunidad laboral real para todo el talento técnico que llega al sector a través de la FP. Porque cada vez son más las empresas que demandan perfiles mucho más prácticos y especializados, capaces de adaptarse a estos entornos cambiantes. Sigue leyendo, porque te lo contamos todo.
Introducción: por qué los sectores emergentes necesitan talento técnico
Los sectores emergentes, como la economía azul, la bioeconomía o las nuevas smart cities, surgen como respuesta a desafíos globales concretos. El cambio climático, la transición energética, el hecho de que el crecimiento urbano se ha disparado o la necesidad de crear modelos productivos mucho más sostenibles. Y para dar respuesta a todos estos retos hacen falta mucho más que ideas o estrategias: se necesitan profesionales técnicos formados, que sean capaces de dar con soluciones reales.
Es justo aquí donde los ciclos formativos cobran un papel clave. Nos encontramos con un itinerario formativo que está orientado a la práctica, al conocimiento aplicado a la vida real y, además, a una rápida inserción laboral. Y lo que buscan estos sectores es precisamente personas que sepan manejar tecnologías de forma concreta, que puedan operar con maquinaria especializada, mantener infraestructuras, interpretar datos e incluso gestionar procesos de forma mucho más sostenible.
No hemos de olvidar, además, que todas estas áreas se encuentran evolucionando a una velocidad vertiginosa. La FP nos permite actualizar de forma constante nuestros contenidos formativos y, de esta manera, consigue adaptarse a las necesidades reales del mercado. Y eso hace que las empresas sepan que siempre podrán encontrar el talento que realmente necesitan.
Qué es la economía azul y qué perfiles de FP demanda
Comencemos hablando de la economía azul, que es un modelo que lo que busca es promover el crecimiento económico sostenible usando siempre de forma responsable los recursos marinos y costeros. Para ello, integra conceptos como la protección del medio ambiente, el bienestar social y la biodiversidad con la actividad económica. No es solo explotar el océano hasta que este no dé más de sí, sino ser consciente de que hay que ser responsable y proteger los ecosistemas, garantizando así su viabilidad a largo plazo.
Es un sector que incluye ámbitos muy diversos: pesca sostenible, acuicultura, energías marinas renovables, biotecnología marina, turismo costero responsable o la gestión de puertos ayudándose de la digitalización y automatización. En estos últimos años ha crecido notablemente, generando así una demanda de perfiles técnicos muy alta.
Pero ¿qué perfiles se buscan?, te preguntarás. Sobre todo, los siguientes:
- Técnicos en acuicultura, especializados sobre todo en cría y gestión sostenible de especies marinas.
- Técnicos en mantenimiento de instalaciones energéticas. Además, se busca la especialización en parques eólicos marinos.
- Técnicos en control ambiental y gestión de recursos naturales.
- Profesionales relacionados con la lógica portuaria, o con el transporte marítimo.
Todos ellos coinciden en ser perfiles que combinan conocimientos técnicos con una conciencia ambiental bastante desarrollada.
Bioeconomía: nuevas oportunidades para perfiles técnicos
La bioeconomía parte de la base de que se pueden usar recursos biológicos renovables para producir alimentos, energía, servicios o materiales de forma mucho más sostenible. Y, para ello, se ayuda de la agricultura avanzada, de la biotecnología, de la industria alimentaria o de la gestión de residuos orgánicos, entre otros ámbitos. Es uno de los sectores con mayor crecimiento en estas últimas décadas, sobre todo tras la apuesta por modelos productivos circulares que sean cada vez más respetuosos con el medio ambiente. Esto provoca que se demanden perfiles técnicos que deben estar altamente cualificados, preparados para trabajar en procesos biológicos, tecnologías limpias y sistemas de producción eficientes.
La FP nos ofrece una formación bastante completa en todos estos ámbitos, aunque es cierto que algunos de los perfiles más solicitados son:
- Técnicos en laboratorio, especialmente en análisis biotecnológicos y control de calidad.
- Técnicos en industrias agroalimentarias.
- Técnicos en gestión de residuos y tratamiento de subproductos orgánicos.
- Técnicos en energías renovables vinculadas a la biomasa o al biogás.
No solo genera empleo: la bioeconomía ofrece salidas con una gran proyección internacional. Porque la sostenibilidad es una prioridad a nivel global en este momento.
Smart Cities: tecnologías clave y profesiones del futuro
Las Smart Cities (ciudades inteligentes) son un concepto bastante novedoso, que busca ayudarse de la automatización y de la digitalización para mejorar la calidad de vida de los seres humanos. La idea es ser capaces de optimizar el uso de recursos y hacer que los entornos urbanos sean mucho más sostenibles y, cómo no, eficientes. Para ello, los pilares son los sensores, al conectividad, la automatización y, además, la recopilación de datos.
El desarrollo de este tipo de ciudades ha impulsado la demanda de profesionales técnicos capaces de instalar, mantener y gestionar sistemas complejos. En este sentido, la FP continúa jugando un papel fundamental. Los perfiles más demandados son:
- Técnicos en sistemas microinformáticos y redes.
- Técnicos en automatización y robótica industrial.
- Técnicos en instalaciones eléctricas y energías renovables.
- Técnicos en mantenimiento de infraestructuras inteligentes.
Además, hemos de señalar que hay ciertas tecnologías que se consideran claves en estas ciudades. Como el Internet de las Cosas (IoT) para la gestión de procesos como el tráfico, el alumbrado o los residuos. O los sistemas de eficiencia energética, así como las energías renovables. Junto a esto, hemos de hablar de las redes de telecomunicaciones y, por último de las plataformas de gestión de datos, que también permiten llevar a cabo un control remoto de infraestructuras.
Competencias esenciales para trabajar en sectores emergentes
Más allá de una titulación concreta, los sectores emergentes tienen todos en común una serie de competencias clave que van marcando la diferencia en el mercado laboral. La FP, especialmente en todas sus modalidades más recientes, trabaja cada vez más todas estas habilidades. Y hemos de hablar de competencias como:
- Conocimientos tecnológicos actualizados.
- La capacidad para trabajar con datos, sensores y sistemas automatizados.
- El dominio de herramientas digitales específicas del sector.
- Conocimientos concretos en sostenibilidad y eficiencia de recursos.
No podemos olvidarnos de las conocidas como competencias transversales, cruciales ya en casi cualquier trabajo: capacidad de adaptación al cambio, la habilidad de trabajar en equipo en entornos multidisciplinares, la resolución de problemas reales en contextos complejos y, además, una fuerte conciencia medioambiental. Lo que es innegable es que los profesionales que salen de una FP combinando una sólida base técnica y estas competencias tienen una mayor probabilidad de inserción laboral.
Leave a Comment